看了先导片和首播，从节目呈现来看，是个猎头版的“心动的offer”，行活。

但职场综艺本身是很具有看头的，可以从年轻的候选人和带教老师的人物关系里、从一整季的任务发布上、从观察室里的嘉宾的聊天分享中，以一个小切面去得窥行业的，律师、医生、投行这些看起来非常高大上的，甚至是父母眼中最青睐的职业，褪去表象，还是年轻人在追求成长和自我价值认同的蜕变最让人上头。

说回这个综艺本身，已经好久没看到跟冠名商这么契合的综艺了（笑死）。综艺市场现在蛮艰难的，能出大钱的客户就那么几个，说白了就是 过多的生产力与效果至上的营销诉求不匹配，商业客户的营销诉求仍然旺盛，但大型综艺对于商业的承载能力显然不能满足客户的需要，所以近几年达人合作、直播卖货才雨后春笋得起来。

综艺内容和冠名商契合的重点在于，观感不会很尬，现在很多综艺为了跪舔金主，很大程度上损伤了一些对于质感的追求，这中间的博弈只有反复被摩擦的从业者们最有体会。

且职场综艺似乎天然适合商业合作，首先这个节目的受众和参与者们都是年轻人，没有客户会拒绝品牌年轻化，其次是节目涉及到年轻人生活的方方面面，但凡设计一下商务桥段都不会很尬，我至今仍然记得offer第一季里面的麦当劳植入。

最后说说“猎头”这个职业，近几年也跟猎头们周旋过几次。一是我以为他们就是HR的变种，二是我觉得他们就是为了自己的提成来忽悠我的（这无可厚非，赚钱的都不寒碜），所以之前接到电话多是以一种超脱在找工作之外，纯粹聊行业八卦的心态在交流。看了节目豁然发现，原来是个销售岗啊，是个两头卖资讯的销售岗，而且是个行业壁垒蛮高的销售岗。然后我也好奇去查了下猎头的职业发展路线，只能说，能力强的人，他们本身的职业发展之路就是越走越宽的。

还是杨天真说的那句“做自己”，不内耗，与大家共勉。来自知乎网友 @李岚青 对于猎头的描述（侵删）